Как часто проводится инструктаж по электробезопасности


ОС «Центрстандарт» — надежный партнер и помощник в организации охраны труда на предприятии. Мы на самых выгодных условиях в Москве предлагаем качественное выполнение частичного или полного пакета услуг в сфере охраны труда. С нами вы можете не только подготовить необходимую документацию, осуществить аудит охраны труда и обучить специалистов, но и провести каждый вид инструктажа в соответствии с правилами, утвержденными Минтруда РФ.
Работодатель несет личную ответственность за безопасность труда на производстве, для этого необходимо регулярное проведение инструктажей по охране труда со всеми работниками предприятия. Каждый из инструктажей является определенной формой обучения сотрудников организации основам безопасности и правилам поведения на производстве.
Проведение обучения по электробезопасности, инструктажа по пожарной безопасности и охране труда осуществляется в двух формах:
- коллективной
- индивидуальной
Когда проводятся инструктажи
За это время могут произойти изменения в законодательстве или другие события, из-за чего может потребоваться обучение сотрудников новым правилам и нормам поведения на производстве. Если говорить про инструктаж по пожарной безопасности, периодичность проведения этого вида обучения работников — один раз в год.
Но для организаций с пожароопасным производством не реже одного раза в 6 месяцев. Для инструктажа по электробезопасности периодичность проведения — один раз в год.
Для кого и зачем проводится инструктаж
В формировании грамотного порядка проведения инструктажей по охране труда заинтересованы в первую очередь работодатели. Они отвечают за безопасность на производстве, а значит за жизнь и здоровье каждого сотрудника на предприятии.
По этой же причине работодатели контролируют сроки проведения инструктажей по охране труда, назначая для этого ответственное лицо. Работодатели должны предпринять все необходимые меры для снижения производственного травматизма, и обучение работников помогает в этом.
Виды инструктажа по охране труда
- все только что принятые на работу лица;
- прикомандированные работники;
- сотрудники сторонних организаций, задействованные на определенном участке;
- студенты, направленные на прохождение практики;
- другие участники производственной деятельности предприятия.
- инструменты;
- работники предприятия, переведенные на основании приказа из другого подразделения (филиала);
- работники, прикомандированные сторонними организациями;
- практиканты;
- другие участники производственной деятельности предприятия.
- индивидуально на каждого работника;
- на группу лиц, работающих на однотипном оборудовании.
- на, те же лица, что указаны в первичном инструктаже.
- На лица, выполняющие разовые работы и участвующие в экскурсиях и прочих массовых мероприятиях.
Что необходимо для проведения инструктажа

Важно, чтобы инструктаж по пожарной безопасности на рабочем месте или обучение сотрудников по другим темам проводилось реально, а не только на бумаге. Для этого предприятию необходимы квалифицированные специалисты с комплексным подходом к процессам обучения.
В результате их работы все сотрудники организации должны действительно знать и соблюдать правила безопасности, что существенно снижает риски производственных травм и других неприятностей не только для работников, но и для руководителей.
Для крупных предприятий это должны быть штатные специалисты по охране труда и технике безопасности. Малым и средним организациям часто более подходящим вариантом является передача этого направления на аутсорсинг.
Специалисты «Центр-стандарт» могут оказать квалифицированную помощь в проведение инструктажей любой сложности для профилей любых компаний.
В организациях (предприятиях) с малой численностью работников, в которых ответственное лицо не назначено, инструктаж проводит руководитель организации (его также необходимо соответственно аттестовать).